CV duomenų bazė

Inga (Nr.: 12323)

Kokia minimali valandinė alga prieš mokesčius jus tenkintų:130 kr/h


Šiuo metu yra: Danijoje
Šiuo metu: Neturi darbo
Įdarbinimo terminas: Pastovus
Danijoje turi: Danišką CPR numerį, Danišką banko sąskaitą, Nuo darbo nepriklausomą gyvenamąją vietą Danijoje
Gimimo data:*.*.1986
Sistemoje nuo: 06.09.2020

Kontaktinė informacija

Patogiausia susisiekti: Bet kuriuo dienos metu

Papildoma informacija

Gyvenamosios vietos suteikti nereikia

Dominantis darbas


Ieškomo darbo sektorius:
Kitas sektorius
Ieško darbo šiuose regionuose:
Kopenhagos regionas (Sjælland)

Kvalifikacijos


Esu baigusi MRU universitete aplinkos apsaugos ir administravimo programą, pagal šią suteiktą kvalifikaciją galiu dirbti viešojo ir privataus sektoriaus institucijose ir eiti įvairių lygių valstybės tarnautojų pareigas aplinkos apsaugos sektoriuje ir ne tik. Taip pat turiu patirties šioje srityje pagal šią savo specialybę Lietuvoje dirbau Pirminės sveikatos priežiūros centre, administratore. Danijoje šią vasarą atlikau praktiką LEVINCOM kompanijoje,kaip kontor asistentė. Moku dirbti su kompiuteriu. Mokinuosi danų kalbą, šiuo metu esu FVU TRIN 3 ir matematikos TRIN 2 lygyje. Turiu nemažai kvalifikacijos kėlimo diplomų, kuriuos įgijau Lietuvoje. Esu atsakinga, darbšti,komunikabili,atsakinga už savo darbą, mėgstu naujoves.

Kalbos


Anglų, Danų, Rusų

Sakinio: "Sveiki, šis darbas mane domina, galiu pradėti dirbti nuo kito mėnesio. Iki susimatymo." vertimas į anglų kalbą:
Hello, I am interesting in this job, i could lets start to work from next month. See you.

Vairuotojo pažymėjimo kategorijos: B

Darbuotojo charakteristika


Mėgstu dirbti individualiai, tačiau galiu dirbti ir komandoje. Nebijau imtis naujų užduočių, tačiau jaučiuosi geriausiai dirbdamas tai, ką moku. Iškilusias problemas stengiuosi išspręsti pats, o esant reikalui pranešti apie tai savo darbdaviui. Teikiu pirmenybę išklausyti kitų nuomones, o tuomet pasisakau ir aš. Stengiuosi objektyviai įvertinti situaciją, galimas nenumatytas aplinkybes, ir išsikeliu tikslus, kuriuos, įdėjus papildomų pastangų ir laiko, galima pasiekti. Įmonėje visi turi aiškiai apibrėžtas atsakomybes. Aš dirbu ir atsakau už tai, kas pavesta man ir tokio pat požiūrio tikiuosi iš kitų darbuotojų. Jeigu kažkam pavesta prižiūrėti kokybę, jis tą ir turi daryt, aš nesikišu į kitų darbą. Man svarbu grįžtamasis ryšys. Visada geriau jaučiuosi žinodamas, ar mano darbas vertinamas gerai, ar yra dalykų, kuriuos galėčiau atlikti geriau. Tai padeda man tobulėti. Žinau, kad įtemptų situacijų darbe visada pasitaiko, tačiau svarbiausia išlaikyti ramybę ir išsiaiškinti viską nepakeliant tono. Esu įpratęs imtis iniciatyvos, organizuoti, ieškoti naujų sprendimų. Taip galiu tobulėti, įgauti naujų patirčių ir judėti į priekį. Manau, kad darbinė atmosfera ir darbuotojų motyvacija labiausiai priklauso nuo vadovo, todėl iš vadovo tikėčiausi ne tik organizacinių gebėjimų, bet ir pagarbos darbuotojams, atsižvelgimo į darbuotojų asmeninius karjeros tikslus ir interesus.